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      以“優(yōu)化、創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型、發(fā)展”為主題的富邦控股集團2011年經(jīng)濟工作會議1月25日在富邦大酒店隆重召開。大會由周波副總裁和徐積為副總裁分別主持，華聲康副總裁代表宋漢平董事長向大會作了《通過產(chǎn)業(yè)優(yōu)化和創(chuàng)新驅(qū)動促進轉(zhuǎn)型發(fā)展 實現(xiàn)富邦經(jīng)濟“三五規(guī)劃”的良好開局》的工作報告；謝松茂副總裁宣讀了富邦集團《關(guān)于表彰2009-2010年度各類先進個人的通知》的文件，對70位各類先進個人進行了表彰和嘉獎，寧波五金索具有限公司、寧波甬空地毯基布制造有限公司、寧波市電池電器進出口有限公司、寧波富邦物流有限公司、寧波富邦大酒店有限公司等5家企業(yè)的總經(jīng)理會上作了交流發(fā)言，宋漢平董事長作了重要講話。
上午的會議對2010年的工作進行了全面回顧總結(jié)。過去的一年是富邦控股集團承上啟下轉(zhuǎn)型攻堅的一年。一年來，集團公司以科學發(fā)展觀為指導，以發(fā)展為第一要務(wù)，面對錯綜復雜的國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境，緊緊圍繞提高經(jīng)濟運行質(zhì)量這個中心，全力克服要素制約，大力優(yōu)化調(diào)整結(jié)構(gòu)，全力拓展新的經(jīng)濟增長點，各項經(jīng)濟指標全面增長，實現(xiàn)利潤在2009年增長29%的基礎(chǔ)上，2010年同比又增長24.9%，繼續(xù)保持了集團經(jīng)濟穩(wěn)步協(xié)調(diào)發(fā)展的良好態(tài)勢。
2011年是國家“十二五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年，也是富邦控股集團“三五”發(fā)展規(guī)劃的起步之年，做好今年的各項工作，對今后一個時期富邦經(jīng)濟的跨越式發(fā)展十分重要。會議提出了2011年的工作思路：堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神和中央經(jīng)濟工作會議精神，始終以打造百年富邦為目標，以加快轉(zhuǎn)型升級為主線，以持續(xù)改革創(chuàng)新為動力，以孕育做大新產(chǎn)業(yè)、培育做強大企業(yè)為突破口，著力推進結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，進一步增強企業(yè)綜合競爭力和抗風險能力，通過產(chǎn)業(yè)經(jīng)營和資本運營的協(xié)調(diào)并進，為富邦經(jīng)濟“三五”發(fā)展開好頭、起好步，以優(yōu)異的成績迎接建黨90周年。為貫徹這個工作思路，提出了三個抓手：(一)以大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)為抓手，構(gòu)建富邦經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略平臺；(二)以促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級為抓手，夯實富邦經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的基礎(chǔ)平臺；(三)以不斷強化創(chuàng)新驅(qū)動為抓手，鞏固富邦經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的要素平臺。
會議要求各企業(yè)經(jīng)營者必須要有守土有責、責任如山的壓力；真正做到用心想事、用心謀事、用心做事，始終保持干事創(chuàng)業(yè)和奮發(fā)有為的激情。直面困難，銳意開拓，努力實現(xiàn)“十二五”的良好開局，為富邦經(jīng)濟的新一輪戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
宋總在下午的會議上作了重要講話。他詳盡地分析了國際、國內(nèi)的形勢，闡述了富邦集團下一個五年計劃的發(fā)展思路。宋總說，計劃催人奮進，跨越了二個五年計劃，富邦確確實實變化很大，現(xiàn)在我們已經(jīng)發(fā)展成有相當實力的民營企業(yè)，我們的股份制企業(yè)，是一個有生命力的企業(yè)。下一個五年，我們的綜合實力會有更大的提高。宋總在講話中強調(diào)指出：在下一個五年里，各企業(yè)在戰(zhàn)略目標確定上要有新突破；在新一輪擴展、企業(yè)核心競爭力提升上要有新作為；在創(chuàng)新理念、解放思想、構(gòu)建和諧企業(yè)上要有新進展。最后宋總對企業(yè)經(jīng)營者提出了三點希望：一定要樹立正氣，為人要正，處事要公，從我做起；二是要要做好經(jīng)營者身份、角色轉(zhuǎn)換，把握好大原則，要善待員工；三是要知道變而能應(yīng)變，全面深入，融會貫通。
富邦旗下企業(yè)黨、政、工、團負責人及集團本部員工近200余人參加了大會。